人材採用サービスの流れ
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・リクエストフォーム（求人票）に求人内容を記入
弊社データベースまたは掲載会社を通じて求人内容に適した候補者をサーチいたします。
- 人材を弊社データベースで探す
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・データベースで求職者を検索
ご興味頂いた求職者の登録番号を、お電話（+(60)3-2202-0886/ 0887）または お問い合わせフォームからお知らせください。
- 書類選考 候補者の履歴書をE-mailでお送り致します。面接希望者をご連絡ください。
- 面接確定 希望面接日時をご連絡ください。候補者との面接日時を調整致します。
- 面接結果と採用条件の通知 候補者へ面接結果を連絡し、入社の意思を確認致します。
- Offer Letterの作成 候補者がサインをして入社決定です。