採用をお考えの企業様へ

桜リクルート社は2003年、「日本とアジアの架け橋になる」をモットーに設立され、
在マレーシアの日系企業のお客様を中心に、マレーシア人・マレーシア人日本語スピーカー・日本人の人材をご紹介しております。
また雇用に関連する、就業規則や雇用契約書作成へのアドバイス、就労ビザ取得のサポートも行っております。
桜リクルート社の人材紹介は「迅速・親切・丁寧」なサポートが特徴です。
人材採用に関する事なら何でもお気軽にお問合せください。

人材採用サービスの流れ

  • 人材紹介を依頼する
    ・リクエストフォーム(求人票)に求人内容を記入

    弊社データベースまたは掲載会社を通じて求人内容に適した候補者をサーチいたします。

    ・データベースで求職者を検索

    ご興味頂いた求職者の登録番号を、お電話(+(60)3-2202-0886/ 0887)または お問い合わせフォームからお知らせください。

  • 書類選考 候補者の履歴書をE-mailでお送り致します。面接希望者をご連絡ください。
  • 面接確定 希望面接日時をご連絡ください。候補者との面接日時を調整致します。
  • 面接結果と採用条件の通知 候補者へ面接結果を連絡し、入社の意思を確認致します。
  • Offer Letterの作成 候補者がサインをして入社決定です。
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